Question

Помогите Некоторая фирма выделяла на зарплату своих служащих 1000 зедов в год (зед — условная денежная единица). Все служащие получали поровну. Руководство фирмы решило сократить численность служащих на 50%, а оставшимся служащим повысить жалование на 50%. Как и на сколько процентов изменятся при этом затраты фирмы на зарплату служащих? А. Не изменятся. Б. Увеличатся на 25%. В. Уменьшатся на 10%. Г. Уменьшатся на 25%. 2

Answer 1

Мне кажется что вариант 4 уменьшится на 25%

Answer 2

Давайте рассмотрим изменения в зарплате служащих пошагово:

1. Изначально фирма выделяла 1000 зедов на зарплату своих служащих в год.
2. Затем руководство фирмы решило сократить численность служащих на 50%. Теперь осталось только 50% от изначального числа служащих.
3. Затем руководство повысило жалование оставшимся служащим на 50%.

Теперь посчитаем, как изменятся затраты фирмы на зарплату служащих после этих изменений:

Изменение численности служащих: 50% от 1000 зедов = 0.5 * 1000 = 500 зедов.

Изменение жалования: 50% повышение зарплаты оставшимся служащим: 50% от 500 зедов = 0.5 * 500 = 250 зедов.

Теперь посчитаем общие затраты на зарплату после изменений: Общие затраты = (Численность * Жалование) = (500 служащих * 1250 зедов) = 625000 зедов.

Таким образом, затраты фирмы на зарплату служащих уменьшатся на 375000 зедов (1000 зедов - 625000 зедов) или на 37.5% от изначальных затрат (375000 зедов / 1000 зедов * 100%).

Ответ: Г. Уменьшатся на 37.5%.