Вопрос задан 23.06.2023 в 06:26. Предмет Право. Спрашивает Менов Максим.

В чём особенность времени работы для несовершеннолетних​

0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Белая Анна.

Ответ:

1)ежегодный отпуск 31 день

2)запрещено привлекать к ночным и дополнительным работам

3)рабочая неделя не может превышать 36 часов если вам от 16 до 18 лет, и 24 часов если вам от 14 до 16 лет.

4)Есть привелегия сокращения времени вдвое во время учебы или зимних каникул

0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

Время работы для несовершеннолетних регулируется законодательством в разных странах, но в большинстве случаев существуют общие особенности:

  1. Ограничения по возрасту: Законы устанавливают минимальный возраст, с которого дети и подростки могут начинать работать. Этот возраст может варьироваться в разных странах и зависеть от типа работы.

  2. Рабочее время: Для несовершеннолетних могут существовать ограничения по продолжительности рабочего времени. Например, им могут разрешать работать только определенное количество часов в день или в неделю.

  3. Ограничения по времени суток: Законы могут ограничивать время, в которое дети и подростки могут работать. Обычно им не разрешается работать ночью или в определенные часы, чтобы обеспечить их безопасность и образование.

  4. Типы разрешенных работ: Существуют ограничения по типам работ, которые несовершеннолетние могут выполнять. Например, опасные работы, связанные с химическими веществами или тяжелым оборудованием, обычно недоступны для них.

  5. Обязательное разрешение родителей или опекунов: В некоторых случаях несовершеннолетним может потребоваться разрешение родителей или законных опекунов, чтобы начать работать.

  6. Образование: Законы могут устанавливать обязательство продолжения образования вместе с работой, чтобы несовершеннолетние не упускали возможности получить образование.

Важно отметить, что эти правила и ограничения могут различаться в разных странах и юрисдикциях, поэтому всегда необходимо ознакомиться с местным законодательством и консультироваться с соответствующими органами, прежде чем разрешать несовершеннолетнему работать. Эти меры защиты призваны обеспечивать безопасность и благополучие детей и подростков в рабочей среде.

0 0

Похожие вопросы

Последние заданные вопросы в категории Право

Задать вопрос