Question

С работником предприятия заключен договор о повременно-премиальной оплате труда по четвертому разряду. Тарифная часовая ставка четвертого разряда составляет 90 руб., премия по итогам месяца выплачивается в размере 30%. Рассчитайте месячную оплату труда работника, если он отработал весь месяц: 22 рабочих дня по восемь часов.

Answer 1

1) 90*8 = 720 (руб.) - в день

2) 720*22 = 15840 (руб.) - за 22 дня

3) 15840*0,3 = 4752 (руб.) - премия

4) 4752+15840 = 20592 (руб.)

Ответ: 20592 рублей месячная оплата работника

Answer 2

Для рассчета месячной оплаты труда работника, нужно учесть отработанные им часы и применить соответствующие тарифы и премии.

1. Рабочих часов за месяц: Рабочих дней в месяце = 22 Рабочих часов в день = 8 Общее количество рабочих часов за месяц = 22 * 8 = 176 часов

2. Расчет зарплаты: Тарифная часовая ставка четвертого разряда = 90 руб. Премия за месяц = 30% от зарплаты за месяц

Зарплата за месяц без премии: Зарплата = Тарифная часовая ставка * Количество отработанных часов Зарплата = 90 руб * 176 часов = 15840 руб

Премия за месяц: Премия = Зарплата за месяц без премии * Процент премии Премия = 15840 руб * 0.30 = 4752 руб

Месячная оплата труда работника: Месячная оплата = Зарплата за месяц без премии + Премия за месяц Месячная оплата = 15840 руб + 4752 руб = 20,592 руб

Таким образом, месячная оплата труда работника составляет 20,592 руб.