
Вопрос задан 10.04.2019 в 11:08.
Предмет Право.
Спрашивает Дубровина Ира.
Хотела бы уточнить. На работе попросили написать заявление на отпуск без оплаты на 2 дня, но при
этом говорят выходить на работу. Эти дни получается мне не оплатят. Должна ли я буду работать?

Ответы на вопрос

Отвечает Алексеева Алёна.
Отпуск является одним из времени видов отдыха (пункт 6 части 1 статьи 107 ТК РФ).
Под временем отдыха понимается время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (статья 106 ТК РФ). То есть привлечь работника к работе в период отпуска работодатель не имеет права, потому как это прямо вытекает из легального определения времени отдыха.
Под временем отдыха понимается время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению (статья 106 ТК РФ). То есть привлечь работника к работе в период отпуска работодатель не имеет права, потому как это прямо вытекает из легального определения времени отдыха.


Последние заданные вопросы в категории Право
Предметы
-
Математика
-
Литература
-
Алгебра
-
Русский язык
-
Геометрия
-
Английский язык
-
Химия
-
Физика
-
Биология
-
Другие предметы
-
История
-
Обществознание
-
Окружающий мир
-
География
-
Українська мова
-
Информатика
-
Українська література
-
Қазақ тiлi
-
Экономика
-
Музыка
-
Право
-
Беларуская мова
-
Французский язык
-
Немецкий язык
-
МХК
-
ОБЖ
-
Психология
-
Физкультура и спорт
-
Астрономия
-
Кыргыз тили
-
Оʻzbek tili