Вопрос задан 12.05.2020 в 12:48. Предмет Право. Спрашивает Сёмина Ульяна.

Организация в объявлении о конкурсе указала в числе требований для участия в конкурсе

-представление характеристики с последнего места работы -справки о состоянии здоровья и достижении возраста не старше 45 лет -при заключении трудового договора требовали от работника одновременно написать заявление об увольнении по собственному желанию, но не указывая дату подачи этого заявления и дату увольнения. Соответствуют ли закону данные требования?
0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Шматков Александр.
При заключени договора они не имеют права требовать от работника написать заявление о увольнении без числа- это неправомерно.
0 0

Последние заданные вопросы в категории Право

Задать вопрос