Вопрос задан 10.05.2019 в 01:13. Предмет Право. Спрашивает Бородина Лера.

3. Вы решили устроиться на работу: А) Какие документы вы должны предъявить работодателю? Б) С

какими документами вы должны быть ознакомлены работодателем? В) На что вы должны обратить внимание при подписании документов?
0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Добряк Саша.
А) Паспорт , Рекомендации , резюме , сертификат об заканчивании института.
Б) Свидетельство о существовании компании.Документы предьявляюшие личность работодателя.Документы предьявляюшие срок работы.
В)На лишние строки , потому что вы можете подписать договор об сделке и понести уг. ответственность.
0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

A) Какие документы вы должны предъявить работодателю?

При устройстве на работу, вам могут потребоваться различные документы для предъявления работодателю. Вот некоторые из них:

1. Резюме: Ваше резюме должно содержать информацию о вашем образовании, опыте работы и навыках. Это поможет работодателю получить представление о вас как потенциальном кандидате на должность.

2. Сопроводительное письмо: В некоторых случаях, работодателю может потребоваться сопроводительное письмо, в котором вы можете подробнее описать свой опыт и мотивацию для данной работы.

3. Копии документов: Работодатель может попросить вас предоставить копии следующих документов: - Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность. - Трудовую книжку или справку о предыдущем трудоустройстве. - Дипломы об образовании или сертификаты о профессиональной подготовке. - Документы, подтверждающие ваши профессиональные навыки, такие как сертификаты или рекомендательные письма.

4. Медицинская справка: В некоторых случаях, работодатель может потребовать медицинскую справку, подтверждающую ваше физическое и психическое состояние.

5. Справка о несудимости: В зависимости от вида работы и требований работодателя, вам может потребоваться предоставить справку о несудимости.

**Источник

0 0

Топ вопросов за вчера в категории Право

Последние заданные вопросы в категории Право

Задать вопрос