Question

Опишите, как поведут себя типичные представители четырех основных типов темперамента в ситуации, когда каждый из них опаздывает сдать порученную ему руководителем срочную работу. Представить в виде сводной таблицы. Тип темперамента Типичное поведение Холерик Флегматик Меланхолик Сангвиник

Answer 1

Ответ:

....

Объяснение:

Сангвинический темперамент характеризует человека веселого, эмоционального, общительного, живущего настроением. Он легко переживает неудачи, создает приятный микроклимат в любом коллективе, но не всегда выполняет свои обещания, порой слишком поспешен в делах и суждениях и излишне самоуверен.

Холерик — горячий, несдержанный, смелый, задорный. Такие люди инициативны, с азартом берутся за любую работу (кроме рутинной) и с легкостью преодолевают трудности. Они способны схватывать информацию на лету, обладают лидерскими качествами, однако нетерпеливы, вспыльчивы и подвержены эмоциональным срывам.

Флегматик — спокойный, сдержанный. Он плохо приспосабливается к новой обстановке и в неблагоприятных условиях может стать пассивным и вялым, при этом отличается самообладанием, терпеливостью, предприимчивостью. В обществе флегматик в меру общителен, не любит пустословия и не подвержен панике в стрессовых ситуациях.

Меланхолик — чувствительный, неэнергичный, болезненно реагирующий на неприятности, склонный к унынию. Люди с меланхолическим темпераментом подвержены пессимизму, излишне подозрительны и ревнивы, но обладают аналитическим мышлением, творчески подходят к работе, тонко чувствуют и доводят дело до завершения.

Answer 2

В данной ситуации поведение типичных представителей четырех основных типов темперамента может быть следующим:

Тип темперамента	Типичное поведение
Холерик	1. Начнет работать очень быстро, пытаясь наверстать упущенное время. 2. Может проявить нервозность, стресс и даже гнев из-за опоздания. 3. Постарается завершить работу в кратчайшие сроки, возможно, без учета качества.
Флегматик	1. Останется спокойным и невозмутимым. 2. Может попробовать оправдать себя или найти объективные причины опоздания. 3. Начнет работать, но, возможно, с меньшим стрессом и большим вниманием к деталям.
Меланхолик	1. Вероятно, переживет из-за опоздания и проведет много времени в самоанализе. 2. Начнет работу с особой тщательностью, чтобы избежать ошибок. 3. Может просить прощения у руководителя и готов быть критикованным.
Сангвиник	1. Вероятно, будет опаздывать с нескрываемой легкостью и оптимизмом. 2. Может пошутить или попытаться развеселить себя и окружающих. 3. Начнет работу, но возможно, будет отвлекаться легче, чем другие темпераменты.

Эти реакции могут варьироваться в зависимости от конкретной личности и ситуации, но они демонстрируют общие черты характера каждого типа темперамента в подобных ситуациях.