Вопрос задан 05.10.2018 в 04:47. Предмет Экономика. Спрашивает Чубиев Виталий.

Что такое процент, пособие, заработная плата, пенсия, арендная плата.

0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Клишина Александра.
Проце́нт — одна сотая часть. Используется для обозначения доли чего-либо по отношению к целому
Посо́бие — одна из форм материального обеспечения населения. Пособие назначается в случае заболеваниятравмы, по беременности и родам, при потере работы и в других случаях.
Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты.

Пе́нсия— регулярное (ежемесячное) денежное пособие, выплачиваемое лицам, которые: 1) достигли пенсионного возраста (пенсии по старости), 2) имеют инвалидность, 3)потеряли кормильца

Аре́нда  — форма имущественного договора, при которой собственность передаётся во временное владение и пользование (или только во временное пользование)арендатору за арендную плату. 

0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

Конечно, давайте рассмотрим каждое из этих понятий подробнее:

1. Процент: Процент — это доля от целого, выраженная в сотых долях. Обычно используется для измерения доли одной величины от другой. Например, проценты могут применяться для выражения доли прибыли, ставок по кредитам, налогов, и так далее.

2. Пособие: Пособие — это денежные средства или другие формы поддержки, предоставляемые государством или частными организациями лицам, находящимся в трудной жизненной ситуации. Например, это могут быть пособия по безработице, пособия по инвалидности, материнские пособия и др. Цель пособий — обеспечить поддержку нуждающимся в трудные периоды их жизни.

3. Заработная плата: Заработная плата — это денежное вознаграждение, которое работник получает за свой труд. Она может быть выражена в различных формах, включая почасовую ставку, месячную зарплату, годовой оклад и так далее. Заработная плата обычно представляет собой основной источник дохода для большинства людей.

4. Пенсия: Пенсия — это форма социального обеспечения, предназначенная обеспечить финансовую поддержку человеку после выхода его на пенсию, когда он прекращает основную трудовую деятельность. Пенсии обеспечиваются за счет взносов, которые человек вносит в пенсионный фонд в течение своей активной трудовой деятельности.

5. Арендная плата: Арендная плата — это плата, которую арендатор (человек или организация, арендующая недвижимость) уплачивает владельцу за использование арендованного имущества. Это может быть аренда жилья, коммерческих помещений, земли и т.д.

Эти понятия важны в контексте экономики и социального обеспечения, поскольку они отражают различные аспекты финансовых взаимоотношений между людьми и государством.

0 0

Топ вопросов за вчера в категории Экономика

Последние заданные вопросы в категории Экономика

Задать вопрос