Question

Привидите примеры конструктивных конфликтов и неконструктивных .

Answer 1

Конструктивный: учитель и ребенок не могут прийти к соглашению; родители ребенка говорят с учителем и, зная особенности своего ребенка, помогают ему найти общий язык с учителем (либо та же ситуация в детском коллективе). Неконструктивный: война. 
Причинение телестных повреждений конституцонный конфликт,семейная ссора(не большая)Неконституционный конфликт. 
Среди сотрудников возник конфликт о том, кто имеет полномочия распределять бюджет и кто ответственен за его составление, посмотрите внимательно на причину конфликта. Если она в том, что полномочия в вашей организации нераспределены, и нет четкого понимания меры ответственности и полномочий, то этот конфликт можно отнести к числу конструктивных. 

Если же дело в столкновении личных амбиций руководителей проектов и заместителя директора, в желании конкретного персонажа получить власть и полномочия, или напротив – направлен на «выживание» неугодного человека из коллектива, то конфликт, несомненно, деструктивен, а значит, наносит компании вред

Answer 2

Конструктивный конфликт :
Учитель и ребенок не могут прийти к соглашению; родители ребенка говорят с учителем и, зная особенности своего ребенка, помогают ему найти общий язык с учителем (либо та же ситуация в детском коллективе).
Неконструктивный конфликт :
Причинение телесных повреждений конституционный конфликт, семейная ссора(не большая)

Answer 3

Конструктивные конфликты – это ситуации, в которых стороны способны обсуждать различия мнений и находить компромиссы, чтобы найти решение, которое будет выгодно для всех. Неконструктивные конфликты, напротив, характеризуются отсутствием диалога, агрессией и нежеланием прийти к компромиссу.

Примеры конструктивных конфликтов: 1. Дискуссия между сотрудниками о том, как улучшить процессы в компании для повышения эффективности работы. 2. Семейное обсуждение распределения обязанностей по дому для того, чтобы найти баланс и улучшить качество жизни всех членов семьи. 3. Переговоры между деловыми партнерами о условиях сотрудничества, включая цены, сроки и условия поставки.

Примеры неконструктивных конфликтов: 1. Ссора между коллегами из-за недопонимания и нежелания выслушать точку зрения друг друга. 2. Спор в семье, который переходит в крик и обвинения, вместо поиска решения проблемы. 3. Конфликт между двумя компаниями, который выливается в угрозы и обвинения, вместо поиска взаимовыгодного решения.

Важно помнить, что конструктивные конфликты могут привести к улучшению отношений и нахождению новых решений, в то время как неконструктивные конфликты могут привести к ухудшению отношений и негативным последствиям для всех сторон.