Question

составьте собственную памятку, помогающую найти верный выход из конфликта. Предложи варианты разрешения конфликтных ситуаций :два ученика хотят сидеть на одном и том же месте в классе, как пригласить на день рождения приятелей, не обиде в никого из них, если они недавно поссорились и ни за что не хотят мириться.

Answer 1

Просто сесть и спокойно с ними всё осудить, объяснить им, что это не правильно вести себя как упрямые ослы ради какого-то места

Answer 2

Памятка по разрешению конфликтов

1. Сохраняйте спокойствие: Первый шаг - сохранить хладнокровие и не допустить эмоционального перегрева.

2. Слушайте внимательно: Уделите время каждой стороне, чтобы выяснить их точки зрения и чувства.

3. Выразите свои чувства: Расскажите, как вас затрагивает конфликт, чтобы показать, что вас также волнует ситуация.

4. Идентифицируйте общие интересы: Обнаружьте, что объединяет обе стороны, исходя из чего можно строить дальнейшие шаги.

5. Предложите альтернативы: Предложите различные варианты решения, которые учитывают интересы обеих сторон.

6. Поощряйте компромисс: Поддерживайте идею компромисса и нахождения средней точки, где обе стороны получат что-то важное для них.

7. Работайте над сотрудничеством: Подчеркните важность сотрудничества и совместной работы для достижения более положительных результатов.

Примеры разрешения конфликтов:

1. Ситуация: Два ученика хотят сидеть на одном и том же месте в классе. Решение: Предложите им чередоваться - один сидит на этом месте одну неделю, а другой на следующей.

2. Ситуация: Как пригласить на день рождения приятелей, которые недавно поссорились? Решение: Возможно, отправить им индивидуальные приглашения с личными пожеланиями, подчеркнув, что хотели бы видеть их обоих, но понимаете их чувства.

3. Ситуация: Друзья не хотят мириться после ссоры. Решение: Напишите каждому из них письмо, выражая свои чувства и желание сохранить отношения. Подчеркните их ценность для вас.

Запомните: Разрешение конфликтов - это процесс, который требует терпения, понимания и готовности искать взаимопонимание.