Question

Санкции – это меры воздействия на субъекта отношений. Напишите примеры позитивных и отрицательных санкций (не менее 5-ти примеров в каждой группе). ​

Answer 1

Позитивные:

Формальные:

-продвижение по службе

-комплимент

-похвала

-премии

Неформальные:

-лишение гражданских прав

-заключение

-штраф

Негативные:

Формальные:

-насмешка

-упрекание

-прозвище

Неформальные:

-бойкот

-оскорбительный тон

-клевета

Answer 2

Позитивные санкции:

1. Поощрение: Премирование или награждение за достижение высоких результатов или выполнение определенной задачи.
2. Бонусы: Выдача дополнительных денежных средств или льготных условий в качестве стимула для повышения производительности или выполнения определенных целей.
3. Продвижение: Повышение в должности или получение новых возможностей и привилегий в организации в знак признания хорошей работы.
4. Открытие доступа: Предоставление дополнительных ресурсов, информации или возможностей, которые помогут субъекту достичь своих целей.
5. Партнерство: Установление партнерских отношений с другими организациями или странами с целью совместного достижения совместных целей.

Отрицательные санкции:

1. Штрафы: Взимание денежных санкций или установление финансовых санкций за нарушение правил или законов.
2. Снижение заработной платы: Сокращение заработной платы в результате плохой работы, невыполнения задач или нарушения политики организации.
3. Увольнение: Прекращение трудового договора с работником из-за несоответствия профессиональным требованиям, нарушения правил или неэффективной работы.
4. Изоляция: Исключение или отстранение от общения или привилегий в результате нарушения норм поведения или противоречия политике организации.
5. Ограничение доступа: Ограничение доступа к определенным ресурсам, информации или возможностям в результате нарушения или невыполнения требований или правил.