Question

Выберите правильный вариант ответа: 1. Человека как субъекта деятельности характеризует 1)конституция, 2)статус, роль, 3)творчество, сознание, 4)пол, возраст. 2. Психический облик личности включает в себя 1)индивидуально-психические свойства, 2) знания, 3) умения, 4)навыки. 3. Изучением отношений между людьми в процессе трудовой деятельности занимается психология 1)интегративная, 2)организационная, 3) дифференциальная, 4)психология личности. 4. Коммуникативная сторона общения – это 1)передача информации, 2)межличностное взаимодействие, 3)манипулятивное взаимодействие, 4)эмоциональное взаимодействие. 5. Перенос оценки одного из качеств личности на оценку личности в целом – это: 1) стереотип, 2) проекция, 3) эффект ореола. 6. Социальные роли связаны: 1) с социальным положением, 2) с поведением, которого ждут от человека другие члены группы, 3) все ответы верны. 7. Какие тактики конфликтного поведения не представлены в соответствующей методике К.Томаса: 1) агрессия, 2) избегание, 3) компромисс. 8. Наиболее эффективными в деловом общении считаются трансакции: 1) «родитель» – «ребенок», 2) «родитель» – «родитель», 3) «взрослый» – «взрослый». 9. Методика для изучения межличностных отношений в коллективе: 1) референтометрия, 2) социометрия, 3) эгометрия.

Answer 1

1. Человека как субъекта деятельности характеризует творчество, сознание.
2.  Психический облик личности включает в себя индивидуально-психические свойства.
3. Изучением отношений между людьми в процессе трудовой деятельности занимается психология организационная.
4. Коммуникативная сторона общения – это передача информации.
5. Перенос оценки одного из качеств личности на оценку личности в целом – это эффект ореола.
6. Социальные роли связаны с социальным положением.
7. Какие тактики конфликтного поведения не представлены в соответствующей методике К.Томаса: агрессия.
8.  Наиболее эффективными в деловом общении считаются трансакции: взрослый-взрослый.
9.  Методика для изучения межличностных отношений в коллективе: социометря.