Question

Помогите пожалуйста решить) Работник заболел в апреле 2011 г. В январе - марте работнику начислялись премии: в размере 1000 руб. (в январе), в размере 1300 руб. (в феврале), в размере 1500 руб. (в марте). В январе 2011 г. работнику также были начислены:· вознаграждение по итогам работы за 2010 г. — 3000 руб.;· вознаграждение за выслугу лет за 2010 г. — 1500 руб.Рассчитать среднемесячный размер премий с учетом выплаченных вознаграждений.

Answer 1

Ответ:

В месяц работнику будут платить 1000 если он не болел бы ему бы заплатили 5600

Answer 2

Для расчета среднемесячного размера премий с учетом выплаченных вознаграждений, мы должны сложить все премии за январь, февраль и март, а также учесть вознаграждения за выслугу лет и по итогам работы за 2010 год, а затем разделить это сумму на количество месяцев, в которых работник получал выплаты.

Ваши начисления:

• Январь: 1000 руб. (премия) + 3000 руб. (вознаграждение за 2010 год) = 4000 руб.
• Февраль: 1300 руб. (премия) = 1300 руб.
• Март: 1500 руб. (премия) = 1500 руб.

Итого начислено за три месяца: 4000 руб. + 1300 руб. + 1500 руб. = 6800 руб.

Теперь мы разделим эту сумму на количество месяцев, в которых работник получал выплаты (январь, февраль и март):

Среднемесячный размер премий = 6800 руб. / 3 месяца = 2266.67 руб.

Среднемесячный размер премий с учетом выплаченных вознаграждений составляет около 2266.67 рублей.