Question

1)Почему трудолюбие ценится как положительное качество,а тунеядство рассматривается как отрицательное? 2)Согласны ли вы, что ценен и физический,и умственный труд? Аргументируйте свой ответ? 3)Что означает права на труд? 4)Кого закон признает безработным? 5)Какие права и обязанности включаются в трудовой договор? 6)Что такое трудовая книжка? 7)В каких случаях действие трудового договора прекращается? 8)В чем значения дисциплины труда? 9) Какую ответственность несёт нарушитель трудовой дисциплины? 10)Что вы знаете о льготах,предусмотренных законом для тех,кто совмещает работу с учебой?

Answer 1

1)Трудолюбие будет ценится всегда так как человек делал это сам (старался думал)и в итоге получил желанный результат.
2)Да,каждый труд по своему ценен (смотря кто как учился;)С одной стороны умственный труд с тоже "тяжёлый" как и физический не всем дано работать в (офисе)кто-то должен заниматься физическим трудом.Пускай это стыдливая работа (дворник),но зато он старается на благо
3)Каждый человек имеет право на труд .Право на труд считается экономическим правом.
4)Тот кто стоит на бирже труда и при каждой возможности должен взяться за любую работу  если он этого не сделает его снимут с биржи (такие короче безработные)
ВСЁ ЧТО ЗНАЛ