Вопрос задан 23.07.2023 в 10:51. Предмет Обществознание. Спрашивает Минская Ульяна.

Этапы конфликта и их характеристика сделать таблицу пожалуйста даю 67 баллов помогите

0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Игнатенко Федор.

Основные этапы конфликта

1. Возникновение и развитие конфликтной ситуации. Конфликтная ситуация создается одним или несколькими субъектами социального взаимодействия и является предпосылкой конфликта.


2. Осознание конфликтной ситуации хотя бы одним из участников социального взаимодействия и эмоциональное переживание им этого факта. Следствиями и внешними проявлениями подобного осознания и связанных с ним эмоциональных переживаний могут быть: изменение настроения, критические и недоброжелательные высказывания в адрес своего потенциального противника, ограничение контактов с ним и т. д.


3. Начало открытого конфликтного взаимодействия. Этот этап выражается в том, что один из участников социального взаимодействия, осознавший конфликтную ситуацию, переходит к активным действиям (в форме демарша, заявления, предупреждения и т. п.), направленным на нанесение ущерба «противнику». Другой участник при этом сознает, что данные действия направлены против него, и, в свою очередь, предпринимает активные ответные действия против инициатора конфликта.


4. Развитие открытого конфликта. На этом этапе участники конфликта открыто заявляют о своих позициях и выдвигают требования. Вместе с тем они могут не осознавать собственных интересов и не понимать сути и предмета конфликта.


5. Разрешение конфликта. В зависимости от содержания, разрешение конфликта может быть достигнуто двумя методами (средствами): педагогическими (беседа, убеждение, просьба, разъяснение и т. п.) и административными (перевод на другую работу, увольнение, решения комиссий, приказ руководителя, решение суда и т. п.).


Фазы конфликта непосредственно связаны с его этапами и отражают динамику конфликта прежде всего с точки зрения реальных возможностей его разрешения.


Основными фазами конфликта являются:


1) начальная фаза;


2) фаза подъема;


3) пик конфликта;


4) фаза спада.


Важно помнить, что фазы конфликта могут повторяться циклически. Например, после фазы спада в 1-м цикле может начаться фаза подъема 2-го цикла с прохождением фаз пика и спада, затем может начаться 3-й цикл и т. д. При этом возможности разрешения конфликта в каждом последующем цикле сужаются. Описанный процесс можно изобразить графически (рис. 2.3):




Взаимосвязь фаз и этапов конфликта, а также возможности менеджера по его разрешению отражены в табл. 2.3.


Соотношение фаз и этапов конфликта


Таблица 2.3


Фаза конфликта


Этап конфликта


Возможности разрешения конфликта (%)


Начальная фаза


Возникновение и развитие конфликтной ситуации;осознание конфликтной ситуации..


92%


Фаза подъема


Начало открытого конфликтного взаимодействия


46%


Пик конфликта


Развитие открытого конфликта


Менее 5%


Фаза спада


-


Около 20%


Цель игры. Развитие у студентов умения анализировать конфликт на основе уяснения ими основных конфликтологических понятий; формирование навыков применения простейших методов изучения и оценки конфликтных ситуаций.


Игровая ситуация. Руководство фирмы получило жалобу от одного из сотрудников*.


Генеральный директор фирмы назначает рабочую группу для изучения жалобы и выработки предложений для принятия решения. Состав рабочей группы: менеджер по кадрам — руководитель; специалист по связям с общественностью; юрист фирмы.

0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

Конфликт может проходить через несколько этапов, каждый из которых имеет свои характеристики. Вот таблица с этапами конфликта и их характеристиками:

Этап конфликтаХарактеристики
1. Зарождение- Накопление недовольства и неприязни.<br>- Разногласия во взглядах, интересах или целях.<br>- Отсутствие конструктивного общения.
2. Эскалация- Усиление неприязни и враждебности.<br>- Появление враждебных действий и ответных мер.<br>- Эмоциональное напряжение.
3. Кризис- Открытое столкновение интересов.<br>- Нанесение ущерба сторонами друг другу.<br>- Поиск возможных решений.
4. Развитие- Поиск компромиссов и урегулирования.<br>- Прояснение позиций и целей.<br>- Признание ошибок.
5. Разрешение- Приход к соглашению и прекращение конфликта.<br>- Восстановление отношений или их окончательное разрушение.<br>- Уроки и опыт для будущих ситуаций.

Надеюсь, эта таблица поможет вам лучше понять этапы и характеристики конфликта. Если у вас есть еще вопросы или нужна дополнительная помощь, не стесняйтесь спрашивать!

0 0

Похожие вопросы

Топ вопросов за вчера в категории Обществознание

Последние заданные вопросы в категории Обществознание

Задать вопрос