Question

1. Выписать виды доходов семьи и характеризавать их преимущество и недостатки. 2. Выписать особенности трудовой деятельности подростков (продолжительность рабочего времени,виды работ для несовершеннолетних, запреты на использование труда) Помогите пожалуйста!!!!! ​

Answer 1

Ответ:

1.  вознаграждение за работу

прибыль от бизнеса

компенсации и возмещения ущерба

вместо льгот и прав (например, ежегодный отпуск)

стипендия

алименты

3. Трудовой кодекс  утвердил следующую продолжительность рабочего дня (ст. 94): Во время каникул: 14-15 лет — не более 5 часов в день; 16-18 лет — не более 7 часов в день. В течение учебного года: 14-15 лет — не более 2,5 часов в день 16-18 лет — не более 3,5 часов в день

Отсюда следует, что и продолжительность рабочей недели у несовершеннолетних меньше 40 часов (ст. 92): 14-15 лет — 24 часа 16-18 лет — 36 часов Во время учебного года: 14-15 лет — 12 часов 16-18 лет — 18 часов

Запрещается трудоустройство подростков (согласно ст.265, 268 ТК РФ):  на тяжёлые работы;  на работы с вредными или опасными условиями    труда;  в ночное время (с 22 часов до 6 часов утра),     сверхурочно, в выходные дни;  на работах, выполнение которых может причинить       вред их здоровью и нравственному развитию      (игорный бизнес, работа в ночных клубах,       расклеивание объявлений интимного характера и т.п);  на работы по переноске и передвижению тяжестей,    превышающих установленные для них предельные    нормы (в 14 лет – ручной груз не больше  12 кг.,                                       в 15 лет – 15 кг.);  на работы, связанные с производством, хранением и    торговлей спиртными напитками, табачными    изделиями, наркотическими и токсическими      препаратами; Ø на работы, выполняемые вахтовым методом.

По закону прием на работу должен выглядеть следующим образом:

1. Перед приемом на работу подросток должен пройти медосмотр (статья 266). Работник должен проходить медосмотр ежегодно, пока ему не исполнится 18 лет. На время прохождения подростком медосмотра за ним сохраняется его средний заработок.

2. Заключается трудовой договор, а также приказ о приеме на работу несовершеннолетнего.

По закону трудоустройство с 14-15 лет требует ряд условий: 1.подростку необходимо учиться; 2.иметь согласие на работу от родителей (опекунов) (работа не должна мешать здоровью и обучению). При выходе на работу с тобой должны подписать трудовой договор (не позднее 3 дней с момента начала работы). Работодатель не имеет права устанавливать  тебе испытательный срок. В трудовом договоре должно быть четко прописано, где и кем ты работаешь и, конечно же, заработная плата. Лучше, если ты еще до подписания договора обсудишь с начальником свои обязанности, чтобы тебе потом не пришлось теряться в догадках и получать каждый раз нагоняй неизвестно за что. Один экземпляр договора остается на работе, другой - у тебя. Не теряй его. Не забывайте о том, что при заключении договора впервые подросткам должна быть оформлена трудовая книжка.

Объяснение:

Answer 2

1. Виды доходов семьи и их характеристики:

   a. Заработок: Основной источник дохода для большинства семей. Преимущества - стабильность, возможность повышения дохода с увеличением квалификации. Недостатки - зависимость от рынка труда, временные кризисы.

   b. Пассивный доход: Доходы от инвестиций, аренды, авторских прав и т.д. Преимущества - возможность получения дохода без активного труда. Недостатки - требуется начальный капитал, риски инвестирования.

   c. Пенсионные выплаты: Доходы пожилых членов семьи. Преимущества - стабильность, социальная защита. Недостатки - могут быть недостаточными для обеспечения жизни.

   d. Социальные пособия: Государственные выплаты по безработице, детские пособия и др. Преимущества - поддержка от государства в трудных ситуациях. Недостатки - могут быть временными, зависят от законодательства.

   e. Самозанятость и бизнес: Заработок от собственной предпринимательской деятельности. Преимущества - возможность управлять своими доходами, творческая свобода. Недостатки - высокие риски, необходимость управления бизнесом.

2. Особенности трудовой деятельности подростков:

   a. Продолжительность рабочего времени: Для подростков существуют ограничения по продолжительности рабочей недели и времени работы в день в соответствии с законодательством. Обычно они не могут работать полный рабочий день.

   b. Виды работ: Для подростков существуют ограничения по видам работ из соображений безопасности и соответствия их возрасту. Они не могут заниматься опасными или тяжелыми работами.

   c. Запреты на использование труда: Законодательство ограничивает использование труда несовершеннолетних на определенных типах работ и в некоторых условиях. Например, им могут запрещаться ночные смены и работа с вредными веществами.

   d. Образование и труд: Подросткам важно совмещать труд с образованием. Законодательство обычно предусматривает особые условия для трудоустройства школьников, чтобы не нарушать их учебный процесс.