Question

Определи верность утверждений. 1. Допускается заключение трудового договора с гражданами, достигшими шестнадцатилетнего возраста. неверно2. При заключении трудового договора с несовершеннолетним подпись законных представителей не требуется. верно3. Учащимся достигших 14 лет разрешается заключить трудовой договор и работать неполный рабочий день, не подвергая опасности их здоровье или учебу, с согласия одного из родителей (опекуна, попечителя)​

Answer 1

Ответ:

1 верно

2 неверно

3 верно

Answer 2

1. Неверно. Допускается заключение трудового договора с гражданами, достигшими 16-летнего возраста. Это обычный возраст, с которого граждане могут вступать в трудовые отношения без ограничений.

2. Верно. При заключении трудового договора с несовершеннолетним (лицами младше 16 лет) требуется подписание трудового договора законными представителями, такими как родители, опекуны или попечители, так как несовершеннолетние не имеют правоспособности для подписания юридически значимых документов.

3. Верно. Учащимся, достигшим 14 лет, разрешается заключить трудовой договор и работать неполный рабочий день с согласия одного из родителей (опекуна, попечителя). Однако при этом должны соблюдаться условия, чтобы работа не подвергала опасности их здоровье или учебу.