Question

Как поддерживалась десциплина в армии???Написать рассказ!!!!

Answer 1

Упор на сознательность, конечно, неплохая вещь, но наиболее действенным способом поддержания дисциплины является страх наказания. Было два варианта наказания: законное и незаконное. 
По законному способу военнослужащий, совершивший дисциплинарный проступок, мог получить, например, выговор. Выговор для солдата-срочника не грозил ничем существенным, поэтому его не опасались. Более действенным видом наказания было письмо командира родителям нерадивого солдата, либо в местную администрацию по месту жительства. Этот способ применялся не часто, малой частью командиров, и срабатывал только при большом уважении солдата к своим родителям и желании последних на него воздействовать. Наибольший эффект достигался в тех случаях, когда солдат был родом с республик Северного Кавказа, где развито почитание родителей.
Наиболее используемым видом наказания было содержание недисциплинированного солдата на гауптвахте ("губе"), куда его мог отправить на энное количество суток командир своим решением. Там с ним особо не церемонились, держать могли как в одно лицо в одиночной камере, так и с десяток человек в камере 2х4. Пару раз в сутки бегом в туалет на несколько минут, а в остальное время хоть в сапог. Днем изнуряющая шагистика на плацу, либо уборка снега. Хорошо, когда караул со своей части, значит будут поблажки, плохо, когда с другой. Содержание на гауптвахтах везде разнилось, поэтому можно услышать рассказы и про две недели отдыха, и про две недели кошмара. Срок нахождения на "губе" не засчитывался в общий срок военной службы, поэтому попасть туда солдаты не стремились.
Следующим видом законного воздействия было отбывание наказания в дисциплинарном батальоне ("дисбате"), куда направлялся решением военного суда солдат, совершивший уголовное преступление. Срок отбытия наказания в дисбате также не засчитывался в общий срок военной службы и мог достигать трех лет. То есть к двум годам срочной службы добавлялось еще до трех лет в дисциплинарном батальоне, где содержание было немногим лучше зоны.
Но далеко не все проступки и преступления военнослужащих наказывались их командирами законным способом, потому что в армии за многие годы сложилась порочная практика: не выносить сор из избы. За произошедшее происшествие в подразделении, вне зависимости от возможности его предотвратить/ не предотвратить, наказывалась вся командная цепочка сверху донизу:командир взвода, замкомандира роты по воспитательной работе, командир роты, замкомандира батальона по воспитательной работе, комбат и т.п. Для того, чтобы избежать наказания, в офицерской среде стало практиковаться сокрытие правонарушений, а наказания за них плавно перетекли в незаконные способы.
Незаконный способ поддержания дисциплины и наказания виновных был прост: физическое воздействие. Проще говоря, мордобой. Солдат не выполнил приказ? Зачем везти его на гауптвахту, потом забирать, получать жесткие нагоняи от командования, если можно быстро дать ему пару затрещин, и в следующий раз он будет стараться выполнить указания, подстегиваемый страхом? Старший призыв, "деды", точно также муштровали молодое пополнение. Таким образом, дисциплина частенько держалась не на законных способах наказания, как должно быть, а на незаконных, которые работали быстрее и эффективнее.

Answer 2

Военная дисциплина играет ключевую роль в поддержании порядка и эффективности в армии. Она включает в себя соблюдение строгих правил и норм поведения, которые регулируют работу и взаимоотношения солдат. Давайте представим себе историю о том, как поддерживалась дисциплина в вымышленной армии под названием "Стальные Волки".

"Стальные Волки" были элитным подразделением, состоящим из отважных солдат, обученных и готовых к выполнению самых сложных заданий. В этой армии внимание к дисциплине было на высшем уровне.

Поддержание дисциплины начиналось с жесткого отбора кандидатов. Каждый солдат проходил строгие физические и психологические проверки, чтобы убедиться, что он готов стать частью "Стальных Волков". Это помогало создать команду единомышленников, способных работать вместе и доверять друг другу.

Во время службы в армии "Стальные Волки" солдаты были подвергнуты строгому режиму. Они имели определенное расписание, которое включало утреннюю физическую тренировку, обучение боевым навыкам, тактике и стратегии, а также выполнение оперативных заданий. Каждый солдат был ответственен за свою личную экипировку и поддержание чистоты в своих казармах и общих помещениях.

В "Стальных Волках" имелись строгие правила поведения. Солдаты были обязаны проявлять уважение к командирам и старшим в ранге, а также соблюдать высокий уровень морали и этики. Нарушение этих правил подвергалось наказанию, что служило примером для других солдат и помогало поддерживать дисциплину в армии.

В "Стальных Волках" также существовала система поощрений. Солдаты, которые проявляли особую отвагу, преданность и дисциплину, получали похвалу и возможность продвижения по службе. Это стимулировало солдат и поддерживало высокий уровень мотивации в армии.

Кроме того, "Стальные Волки" проводили регулярные тренировки и совместные учения, чтобы улучшить координацию и согласованность действий во время выполнения заданий. Это помогало солдатам развивать навыки работы в команде и улучшать их профессиональные навыки.

В итоге, благодаря строгому отбору, режиму службы, правилам поведения, системе наказаний и поощрений, а также постоянным тренировкам, "Стальные Волки" поддерживали высокую дисциплину в своих рядах. Это позволяло им успешно выполнять сложные задания и быть одними из лучших подразделений в армии.