Вопрос задан 17.06.2023 в 02:35. Предмет История. Спрашивает Пынзарь Аня.

ДАЮ 100Б НA##У происхождение термина шведская модель​

0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Арефьев Дима.

Ответ:

Учитывая, что это экономическая и социальная модели североевропейских стран, а в частности Швеции, то происхождение термина происходит от швед - Швеция и модель обозначает образец, то есть образец развития.

0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

Термин "шведская модель" используется для описания особого экономического и социального порядка, который был разработан и реализован в Швеции. Эта модель сочетает в себе элементы социального равенства, высокого уровня социальной защиты, сильной роли государства и широкого участия работников в процессе принятия решений.

Происхождение термина "шведская модель" связано с развитием Швеции в послевоенный период. После Второй мировой войны страна столкнулась с необходимостью восстановления своей экономики и социальной сферы. Шведские правительства приняли решение построить модель, которая была основана на принципах социальной справедливости, равенства возможностей и широкого социального обеспечения.

Основные принципы шведской модели включают:

1. Высокий уровень социальной защиты: Швеция предоставляет гражданам широкий спектр социальных льгот и пособий, таких как государственная медицинская страховка, пособия по безработице, отпуск по уходу за ребенком и т.д. Это позволяет обеспечить социальное равенство и защиту населения.

2. Сильная роль государства: Шведская модель предусматривает активное участие государства в регулировании экономики и обеспечении социальной справедливости. Государство играет ключевую роль в финансировании и организации социальной защиты, образования, здравоохранения и других сфер.

3. Широкое участие работников: Шведская модель основана на принципе коллективных договоров и согласования интересов работодателей и работников. Работники имеют возможность участвовать в принятии решений на предприятии и влиять на условия труда.

Шведская модель получила признание за ее успехи в обеспечении высокого уровня жизни, социальной справедливости и экономического развития. Однако она также имеет свои недостатки и вызывает дискуссии. Некоторые критики указывают на высокие налоги и регулирование, которые могут ограничивать предпринимательскую активность и инновации.

В целом, шведская модель является уникальным сочетанием социальной защиты, государственного регулирования и участия работников. Она продолжает быть объектом изучения и обсуждения в экономической и социологической науке.

0 0

Похожие вопросы

Топ вопросов за вчера в категории История

Последние заданные вопросы в категории История

Задать вопрос