
Краткая характеристика Трудового кодекса РФ.


Ответы на вопрос

трудящиеся — лица, работающие за вознаграждение;вознаграждение за труд — предоставлялось в виде денег, услуг (например предоставление помещения для жилья) или продукции (в том числе продовольствие);прожиточный минимум — установленное для данной местности минимальное вознаграждение за труд;предварительное испытание — определённый срок, предшествующий окончательному приёму на длительную работу;нормальное рабочее время — время, установленное для производства данной работы тарифным положением;посменная работа — непрерывная работа, для выполнения которой требуется несколько рабочих смен;сверхурочная работа — работа сверх нормального рабочего времени, допускалась в исключительных случаях;праздничные дни — установленные дни, в которые работа не производится;норма выработки — установленный расценочной комиссией и утвержденный отделом труда объём работ, производимый в нормальных условиях в течение нормального рабочего времени;инспекция труда — орган, осуществляющий охрану жизни, здоровья и труда лиц, занятых хозяйственной деятельностью;отдел распределения рабочей силы — орган, занимающийся учётом безработных и предоставлением им рабочих мест.


Топ вопросов за вчера в категории Обществознание

Последние заданные вопросы в категории Обществознание






-
Математика
-
Литература
-
Алгебра
-
Русский язык
-
Геометрия
-
Английский язык
-
Химия
-
Физика
-
Биология
-
Другие предметы
-
История
-
Обществознание
-
Окружающий мир
-
География
-
Українська мова
-
Информатика
-
Українська література
-
Қазақ тiлi
-
Экономика
-
Музыка
-
Право
-
Беларуская мова
-
Французский язык
-
Немецкий язык
-
МХК
-
ОБЖ
-
Психология
-
Физкультура и спорт
-
Астрономия
-
Кыргыз тили
-
Оʻzbek tili