Question

Оцените положительные и отрицательные воздействия глобализации на трудовые миграции. Привидите пример Помогите пожалуйста очень срочно

Answer 1

Ответ:

Плюсы и минусы глобализации на трудовые миграции таковы :

+

1) Наличие дешёвой рабочей силы

2) Экономическое развитие страны

-

1) Нехватка рабочих мест коренным жителям страны

2) Постепенная деградация местной культуры

Пример - Франция где обилие трудовых мигрантов очень большое, они не хотят подстраиваться под местную культуру и порой не оставляют местным коренным жителям работы, но присутствие трудовых мигрантов в этой стране также помогает экономическому росту этой страны путем того - что многие трудовые мигранты работают на промышленных предприятиях

Объяснение:

Answer 2

Глобализация оказывает как положительное, так и отрицательное воздействие на трудовые миграции. Рассмотрим оба аспекта подробно:

Положительные воздействия глобализации на трудовые миграции:

1. Развитие экономики: Глобализация способствует развитию мировой экономики, что может создавать больше возможностей для трудовых миграций. Развивающиеся страны могут привлекать иностранных работников для участия в растущих отраслях.

2. Расширение возможностей для работников: Глобализация может предоставлять рабочим больше возможностей для выбора места работы и карьерного роста, так как она открывает доступ к мировым рынкам труда.

3. Технологический прогресс: С развитием технологий становится легче совершать трудовые миграции. Возможность удаленной работы и использование средств связи делают мобильность более гибкой.

Отрицательные воздействия глобализации на трудовые миграции:

1. Неравенство зарплат: Глобализация может усугублять неравенство зарплат между разными регионами. В некоторых случаях работники могут сталкиваться с низкими зарплатами и плохими условиями труда в странах, где правила по защите прав работников менее строги.

2. Социальные проблемы: Массовая трудовая миграция может вызывать социальные проблемы в странах прибытия, такие как увеличение конкуренции на рынке труда, напряженность в системе социального обеспечения и изменение демографической структуры.

3. Эксплуатация трудовых ресурсов: В некоторых случаях глобализация может приводить к эксплуатации рабочей силы, особенно в странах с недостаточными правилами и нормами в сфере труда.

Пример: Рассмотрим пример воздействия глобализации на трудовые миграции в контексте информационных технологий. Глобальные технологические компании, такие как Google, Microsoft и Facebook, привлекают талантливых специалистов со всего мира. Это создает возможность для IT-специалистов из разных стран работать в передовых технологических центрах, что способствует обмену знаний и опыта. Однако при этом могут возникнуть проблемы, такие как конкуренция за высокооплачиваемые вакансии и вопросы, связанные с визовыми ограничениями.