Вопрос задан 01.07.2023 в 20:06. Предмет География. Спрашивает Кусакина Света.

Особенности транснациональной корпорации

0 0
Перейти к ответам

Ответы на вопрос

Внимание! Ответы на вопросы дают живые люди. Они могут содержать ошибочную информацию, заблуждения, а также ответы могут быть сгенерированы нейросетями. Будьте внимательны. Если вы уверены, что ответ неверный, нажмите кнопку "Пожаловаться" под ответом.
Отвечает Линевич Евгений.

Ответ:

Анализ деятельности ТНК позволил выявить их отличительные признаки:

• достаточно крупный масштаб деятельности, позволяющий использовать весь арсенал средств эффективного международного функционирования;

• монопольное положение на международных рынках;

• интернациональная производственная структура с развитым внутрифирменным разделением труда;

• значительная доля зарубежных операций, их транснациональный характер;

• сложная организационно-управленческая структура, преимущества и гибкость которой обусловлены международным разделением труда;

• глобальная стратегия, основанная на международном характере бизнеса и обеспечивающая сочетание интересов отдельных производственных единиц ТНК, расположенных в разных странах, с общекорпоративными целями.

• внутрикорпоративное трансфертное ценообразование;

• возможность маневрирования финансовыми ресурсами за счет использования различий в финансовых условиях разных стран.

0 0
Отвечает нейросеть ChatGpt. Будьте внимательны, ответы нейросети могут содержать ошибочные или выдуманные данные.

Транснациональная корпорация (ТНК) – это крупная компания, которая действует и имеет присутствие в разных странах, обычно с филиалами, дочерними компаниями или представительствами. Основные особенности транснациональных корпораций включают:

  1. Международное присутствие: Одной из главных особенностей ТНК является ее распределение по различным странам. Она может иметь производственные мощности, офисы, склады и точки продаж по всему миру.

  2. Глобальные операции: ТНК управляет глобальными операциями, объединяя ресурсы, технологии и кадры из разных стран для достижения максимальной эффективности и конкурентоспособности.

  3. Многонациональные кадры: ТНК часто привлекает и управляет многонациональными командами и кадрами. Работники из разных стран могут работать в разных подразделениях, обеспечивая разнообразие опыта и точек зрения.

  4. Глобальная поставка и цепочка поставок: ТНК строит сложные глобальные цепочки поставок, вовлекая поставщиков и партнеров из разных стран для обеспечения необходимых ресурсов и материалов.

  5. Глобальные бренды и продукты: ТНК часто разрабатывает и продвигает глобальные бренды и продукты, стараясь адаптировать их к местным рынкам, но сохраняя общую корпоративную идентичность.

  6. Трансфер технологий и знаний: ТНК может переносить технологии, знания и навыки между разными странами и подразделениями, способствуя инновациям и улучшению рабочих процессов.

  7. Влияние на мировую экономику: Большие ТНК могут оказывать значительное влияние на мировую экономику, создавая рабочие места, влияя на торговлю, инвестиции и экономический рост различных стран.

  8. Сложная организационная структура: Из-за масштабов и разнообразия деятельности ТНК может иметь сложную организационную структуру с разными уровнями управления и координации.

  9. Взаимодействие с государствами: ТНК взаимодействует с разными правительствами и регулирующими органами в разных странах, что может приводить к сложностям в сфере налогообложения, регулирования и соответствия стандартам.

  10. Споры о социальной ответственности: Ввиду своего глобального влияния ТНК также подвергаются критике и обсуждениям относительно своей социальной ответственности, воздействия на окружающую среду, условий труда и других аспектов.

Такие корпорации играют важную роль в современной мировой экономике, формируя глобальные торговые и экономические связи.

0 0

Похожие вопросы

Топ вопросов за вчера в категории География

Последние заданные вопросы в категории География

Задать вопрос